大石头林业有限公司万宝林场监督站
监督和服务并举 工作环境焕然一新 

    大石头林业有限公司万宝林场地处延边州安图县腹地，辖区总面积21128公顷，辖区及周边有两乡一镇、十八个自然村屯，林界与三个林业局和5个村屯集体林接壤。过去，因为林地管护面积大、辖区周边环境复杂、道路交通便利等因素，时常发生林政案件和民事纠纷等问题。针对这一实际情况，万宝林场监督站积极配合林场采取有力措施，加大资源监督和服务工作力度，促进了林政管理工作的开展，营造了良好的工作氛围和社会环境。
    加强自身学习和宣传教育引导，在提升管理人员和职工村民的法律意识和执法水平上动脑筋。该监督站每年都结合林区实际情况制定切实可行的培训计划和学习制度，组织林场资源林政管理人员和护林站工作人员参加早会学习，学习《森林法》、《吉林省林地保护条例》等法律法规和相关文件，并在生产淡季对相关人员进行系统培训。该监督站还通过职工大会和场村联席会议及录制宣传磁带、编发宣讲材料等形式向职工和村民进行法律法规宣传教育，积极开展送法进场、送法进村活动，提高了职工和村民的法律意识。万宝林场辖区内十八个自然村屯中有8个朝鲜族村屯，沟通难、不利于管理，在这种情况下，该监督站以加强民族团结为切入点，组织工作人员向朝鲜族村民学习朝语，突破了民族间的语言障碍，强化了沟通协调和法律法规的宣传，促进了工作的开展。
    不断加大监管和执法力度，在严管林上下功夫。该监督站安排14名护林执法人员长年上岗，把林场林地辖区分为5片，护林执法人员划分为5组，监督站会同林场领导与包片管护人员签订森林管护包保责任书，责任落实到人，坚持每天早晨汇报制度，护林员将每天巡护情况和开展工作情况进行汇报，监督站对当天工作进行梳理，归纳和总结，然后布置当天工作，特别是对交通便利的路段和工程建设项目进行重点监管，有效控制林政案件的发生。同时，为防止护林员违纪，分别在各村设立了举报电话，如有举报，一经查实，严肃处理，并将处理情况公布于众，增加了工作的透明度。 
    为职工和村民办实事，在促进和谐的林农关系上想办法。由于万宝林场所处的地理位置和当地传统的取暖方式，烧柴问题给林场的林政管理带来了很大的难度，也是影响林农关系的主要原因。为加强林政管理，建立和谐的林农关系，消除林农矛盾，该监督站改变了过去“林老大”的作风，主动深入到村屯，与村屯的领导一起共商林政大计，签定了森防联防协议，建立了森防联动机制，专题研究村民的烧柴问题，经请示公司领导同意后，决定由林场开据烧柴小票，村民根据小票到林场指定位置拣集毛枝丫，解决了村民的烧柴问题。
    通过这些活动，不仅消除了林农之间的矛盾，建立了和谐的林农关系，而且增加了工作透明度，消除了违纪情况，提高了护林队伍的执法能力和执法水平，有力地保护了林场有限的森林资源，2007年到现在，万宝林场毁林、侵占林地、盗伐、滥伐林木案件发生率不足1‰，森林火灾发生率为0。

                                                          供稿：大石头林业有限公司   刘云、张常满