大石头林业有限公司召开2022年上半年党建工作会议

本报记者 鞠博

  为全面加强企业党的建设，充分发挥党的政治核心、领导核心和基层党组织战斗堡垒以及全体党员的先锋模范作用，以高质量党建助推企业高质量发展。6月16日，大石头林业有限公司党委组织召开了“大石头林业有限公司2022年上半年党建工作会议”。

  会议由公司党委副书记、副董事长、总经理宋国涛主持。

  会上，公司党委书记、董事长刘刚对上半年党建工作进行了回顾并对下半年党建重点工作进行了安排部署。他指出：公司所属各党总支、支部要抢前抓早，超前谋划，进一步理顺工作思路，采取切实举措，聚焦首责主业，狠抓落实落地，真正实现企业党建工作与经济产业项目建设同频共振、有效融合、高质量推进。

  他强调：各党总支、支部要加强理论武装，推进政治建设全面提升。要把加强政治建设摆在首位，把强化理论武装贯彻始终，把严守政治纪律政治规矩挺在前沿。推动党史学习教育常态化长效化，持续推进“不忘初心、牢记使命”主题实践活动，永葆共产党人政治本色。夯实基层基础，推进组织建设全面提升。真正把党的建设抓到底、抓到位。落实党建工作责任制实施办法，制定党支部书记“工作任务书”，量化党支部书记和支部委员“季度责任清单”，制作党支部换届选举、发展党员、“三会一课”等党务基础工作操作规范手册，切实解决好“谁来做”“做什么”“怎么做”的问题。落实意识形态，推进思想建设全面提升。扎实开展理论宣讲，培养壮大宣讲员队伍，常态开展党风廉政宣传教育，在重点时期、重要节点，进行针对性提示提醒，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，持之以恒纠治“四风”问题，用好监督执纪“四种形态”。

  他要求，公司各级领导干部要做善于学习的表率，坚持把学习作为一种政治责任、生活方式，坚持干什么学什么、缺什么补什么，有针对性地及时“充电”“续航”，使自己成为工作领域内的行家里手，不断提高履职尽责的素质和能力。公司领导班子成员要定期深入基层、深入一线，进行家访慰问，解决好职工群众的实际困难，主动融入职工群众当中，面对面地开展谈心谈话，深入交流，心贴心地化解矛盾，实打实地解决问题，使到场入户进社区成为服务一线、服务职工的亲民之举，团结带领广大职工群众，共同维护林区安全和谐稳定的发展环境，切实增强职工群众的安全感、幸福感和获得感。

  公司领导班子成员，总部各部室副职以上领导干部、基层单位党政领导共150余人参加了此次会议。